人力资源管理师 6k-8k
2020-10-23
南阳  |  校招  |  本科

码上投递

若用人单位存在提供虚假招聘信息、发布虚假招聘广告、以担保或任何理由索要财物,扣押证照,均涉嫌违法。一经发现,
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职位描述
1、承接公司战略目标和人才战略制定与落地,通过预测公司未来3-5年的人才需求,采取措施保留和吸引企业对口专业人才; 2、全面建立健全招聘体系,完善招聘机制; 3、依据招聘目标,选择相对应的招聘模式,为公司招募人才; 4、在工作岗位分析和人员素质测评的基础上,实现员工与岗位的优化配置。 5、对招聘效果进行评估。
专业要求
人力资源类
市场营销类
行政文秘类
工商管理类
公共管理类
技能要求
招聘
薪酬福利
绩效考核
企业文化
员工培训
公司福利
绩效奖金
节日福利
包住
五险一金
法定节假日
餐补
股票期权
员工晋升计划
职位发布人
杨红
招聘经理
工作地点
南阳
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